国际水管理联盟（AWS）是企业、非政府组织及公共部门的全球成员合作体系。要求成员采用和推动可持续利用水资源的通用框架——国际可持续水管理标准（“AWS 标准”） ，促进当地水资源的可持续管理。 AWS标准的目标是推动可持续水管理 ，即通过各利益相关方参与 ，在场址和流域层面采取行动 ，实现社会和文化公平、环境可持续和经济有益的水资源开发利用。为有效应对越来越严的水资源管理形势 ，提升全员节水意识 ，组织实施AWS（国际可持续水管理认证项目） ，冰品事业部承接集团工作以当阳工厂进行认证 ，需对以下信息进行公开公示：
一 、企业与水管理相关的组织架构
二 、环境合规负责人和联系方式
工厂可持续水管理总负责人：赵金启
联系方式：zhaojinqi@mengniu.cn/15734089555
EHS可持续水管理负责人、协调人:宋月
联系方式：songyue1@mengniu.cn/18062992277
可持续水管理负责人：杨诚
联系方式：yangcheng@mengniu.cn/15509433459
可持续水管理计划负责人：黄敏
联系方式：huangmin@mengniu.cn/13872480315
可持续水管理体系负责人：李俊
联系方式：lijun5@mengniu.cn/18671787540
三 、年度水管理提升计划
针对可持续水管理战略方向 ，工厂对其风险来源与因素进行识别 ，并结合与利益相关方确认的共同水挑战项目 ，制定相关的可持续水管理计划予以改善 ，如下所示：
CA88当阳工厂中长期可持续水管理战略
一、目的
应集团可持续发展要求 ，工厂依托现有可持续水管理基础 ，降低生产水耗、提升水资源循环利用率 ，管控水风险。同时践行绿色制造 ，落实环保与企业社会责任 ，助力流域水资源； ，以及树立行业水管理标杆 ，推动行业绿色转型 ，实现企业发展与生态；ば ，特制定该中长期可持续水管理战略。
二、AWS可持续水管理规划思路
（一）制度合规与体系搭建：对标 AWS 国际标准搭建专属水管理组织架构 ，明确各部门权责 ，完善用水定额、监测统计等制度 ，推进 AWS 认证落地 ，同时开展员工水管理培训 ，夯实管理基；
（二）数智技术与工艺节水：落地集团 3U 节水策略 ，引入数字 CIP、全流程数字计量系统 ，精准管控生产水耗；实施节水技改 ，搭建生产用水 - 循环水回用体系 ，提升水资源循环利用率；
（三）风险管控与全链协同：借助水风险工具开展流域水风险评估 ，建立水风险与水流向地图；联动供应链伙伴推进节水技术落地 ，同时参与流域水资源； ，践行企业水管理社会责任。
三、AWS可持续水管理规划、目标及实施方案
当阳工厂可持续水管理方针与集团能源方针一致：诚信守法、绿色运营 ，提质增效、低碳发展。当阳工厂可持续水管理目标与集团环保目标一致：承担企业社会责任 ，践行绿色低碳运营 ，实现可持续发展 ，种一颗百年绿色大树。
按照AWS可持续水管理体系 ，制度合规与体系搭建、数智技术与工艺节水、风险管控与全链协同 ，路线图持续推进。
四、 年度水管理目标与绩效
工厂2025年与流域内共同相关方开展了多种活动 ，内部开展了一百多人净滩活动 ，4轮周边企业水管理交流活动参加人数八十多人 ，二十几家相关方拜访交流 ，收集到交流信息一百多条 ，完成企业节水再改进及提升任务两项 ，挖掘出潜在再改进项目一项。整体 ，2025年工厂可持续水管理在取得了较高的经济效益同时 ，也取得了较好的社会效益。
五、 可持续水管理承诺
六 、废水排放水质
七 、合规情况公示
CA88乳业（当阳）有限责任公司没有环境违规记录 ，以下为公众环境研究中心（IPE）网站查询结果截图：
八 、共同水挑战及厂址为应对水挑战而付出的努力
（一）根据前期对相关方的走访调研 ，社区问卷调查以及收集的资料 ，结合CA88当阳在经营过程中遇到的实际情况 ，总结共同水挑战有5个 ，分别是：
1、干旱 2、停水或水压不足；3、自来水水质异常；4、水处理成本高； 5、水质污染 6、气候变化
（二）CA88乳业（当阳）有限责任公司为应对水挑战所付出的努力
九、获得荣誉
